- En Quintana Roo, autoridades vigilarán el cumplimiento de la ley que obliga a empleadores a dar sillas con respaldo y espacios de descanso adecuados a sus trabajadores.
Redacción Macronews.- A partir del 17 de junio, los empleadores del sector privado en Quintana Roo deberán garantizar a sus trabajadores sillas con respaldo y espacios de descanso adecuados, en cumplimiento con las recientes reformas a la Ley Federal del Trabajo.
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La medida aplicará en todo el país con el objetivo de proteger la salud de los empleados. Aquellos patrones que no acaten la normativa podrán enfrentar multas superiores a 567 mil pesos, equivalentes a 5 mil Unidades de Medida y Actualización (UMA), además de la obligación de adecuar sus espacios de trabajo.
Así lo advirtió la secretaria del Trabajo en Quintana Roo, Verónica Salinas Mozo, quien informó que ya se preparan operativos de inspección para garantizar el cumplimiento de esta reforma.
Inspecciones en supermercados, tiendas de conveniencia y departamentales
Los operativos comenzarán el 18 de junio, un día después de la entrada en vigor de la norma, y se realizarán revisiones aleatorias en supermercados, tiendas de conveniencia y departamentales, especialmente en cadenas nacionales e internacionales.
“Iniciaremos revisiones y también comenzaremos a recibir quejas por incumplimiento. Todos los empleadores del sector privado, comercio, servicios y turismo deberán acatar la normativa”, enfatizó Salinas Mozo.
La decisión responde a denuncias de trabajadores que, en ciertos establecimientos, no cuentan con espacios adecuados para el descanso ni se les permite sentarse durante su jornada laboral.
Beneficios para la salud y aplicación en el sector público
Esta reforma tiene el objetivo de prevenir problemas de salud como fatiga, dolores musculares y dificultades circulatorias, además de mejorar el rendimiento laboral de los empleados.
Aunque en esta primera etapa la regulación se enfocará en el sector privado, la secretaria adelantó que gradualmente se extenderá a los tres niveles de gobierno, beneficiando también a los trabajadores del sector público en Quintana Roo.
Con estas acciones, las autoridades buscan reforzar la protección laboral y garantizar que los derechos de los empleados sean respetados en todos los sectores.
Con información de: LUCES DEL SIGLO