Según ONU Mujeres, esto se debe en parte a que los partidos son aún ‘sexistas’ y discriminan mucho en relación a la mujer y el hombre.
La inclusión de las mujeres en la política ha tenido avances sustanciales en las dos últimas décadas en América Latina y el Caribe, pero aún no pueden acceder a una carrera política en las mismas condiciones que los hombres debido en parte a que los partidos son aún «sexistas» en la región.
Esta posición fue expresada por la directora regional de ONU Mujeres para las Américas y el Caribe, la brasileña Luiza Carvalho, en una entrevista con Efe en La Paz, a donde arribó para participar el martes y miércoles en un seminario sobre la profundización de la democracia paritaria en Latinoamérica.
«Los partidos son muy sexistas en toda América Latina y el Caribe, todavía discriminan mucho en relación a la mujer y el hombre», sostuvo Carvalho.
Citó estudios realizados por ONU Mujeres que señalan que la forma en que las mujeres llegan a la política es sobre todo a través de los movimientos sociales, estudiantiles o gremios, mientras que los hombres tienen una trayectoria «predominantemente familiar» que les permite tener un espacio más «amplio y asegurado» en los partidos.
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«No basta que ella demuestre toda su capacidad como política, aún así en términos de su trayectoria, la mujer no tiene las alianzas ni las redes que la conecten con recursos necesarios para financiación de sus candidaturas. En términos de los partidos también hay una nítida preferencia por candidaturas masculinas», añadió.
Otra dificultad para las féminas es que sobre sus espaldas recae la responsabilidad de la «gestación y crianza de una familia», por lo que ingresa en la política siendo muy joven y sin hijos, o cuando sus dependientes ya tienen autonomía.
Carvalho indicó que en el segundo caso se genera un «déficit» en la carrera de la mujer, ya que tuvo que ausentarse de la política por un tiempo para cuidar de su familia. «Mientras que en el caso de los hombres no hay ninguna interrupción de naturaleza provocada por cuestiones de reproducción o responsabilidades familiares», agregó.
Según Carvalho, los avances en cuanto a la participación de las mujeres en la política son mucho más acentuados en los niveles nacionales, pero el porcentaje disminuye en los departamentales y municipales (13 %, según datos de ONU Mujeres).
Esto se debe en parte al enorme «peso del acoso político, sexual y moral, y la ausencia de sistemas de protección» para las mujeres, lo que fue reflejado en otro estudio de ONU Mujeres.
«Las alcaldesas vienen y tienen muchas veces gestiones y mandatos brillantes pero no consideran el volverse a postular porque el costo de la carrera política para una mujer es muy alto», afirmó Carvalho.
En noviembre pasado, el Parlamento Latino aprobó la Norma Marco de Democracia Paritaria, que define la paridad como «el fin al que deben aspirar los poderes públicos para lograr una representación equilibrada entre hombres y mujeres en todos los procesos decisorios» y que debe llegar también al sector privado y «la sociedad en su conjunto».
Las experiencias regionales sobre la aplicación de la democracia paritaria, con acento especial en el caso boliviano, centrarán los análisis del seminario en La Paz, organizado por ONU Mujeres y el Tribunal Supremo Electoral de Bolivia
Fuente: Sipse
